安徽教师招聘考试面试：美术“答辩”技巧

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  安徽教师招聘考试面试：美术“答辩”技巧

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一、自我认知提问方式

自我认知是向考官展示个人的思维品质、知识储备、工作潜能、职业规划等自我认知的能力。

1.典型题例：请谈一谈你为什么选择从事教师这个职业?

做一名光荣的人民教师一直以来是我的梦想，也是我最真实的理想。我要报考教师这个岗位，并不是因为听了“教师是太阳底下最光辉的职业”这句话，而是因为我非常热爱这个写满奉献、充满挑战的职业，因为在这里有着可爱的孩子，令人敬佩的同事们，他们都会成为我人生路上不可磨灭的一笔。教师虽然薪酬不是很高，甚至有人说教师是寂寞的、清贫的，但是我认为教师在精神上是富有的，教书育人，成就桃李满天下的事业是其它行业所不能比拟的，这是一份伟大的事业，是令人尊敬的事业。如果上天要我选择财富的富有和灵魂的幸福，我想我会毫不犹豫地选择后者，这可能就是我选择教师这个职业的根本原因吧，我愿意守住这片净土。

注：分析要点：考生作答自我认知类题目时可围绕自己的基本情况、求职动机、未来规划三个大的方向展开，并根据题干信息有所侧重。

二、学科专业知识提问方式

考官提问此类问题时，通常会有两个目的，一是考查考生的专业知识水平，二是考生可能在刚才的试讲中有知识性的错误，考官在这时要通过追问，判断考生对学科基础知识的掌握是否扎实。

1.典型例题：在美术教学中你是如何培养学生创新能力?

创新精神和创新能力对于一个学生的发展来说尤为重要。作为一名美术老师，不仅要传播美术文化，更重要的是培养学生的创新能力和创新意识。在美术教学中，首先不能抑制学生的个性，对每个孩子的个性要保护，并给学生自由发挥个性的空间。在教学过程中，不能用一种标准对待每一个学生，应鼓励孩子发挥想象，大胆创作。其次培养孩子们发现问题和提出问题的能力，提出解决问题的设想能力、表达思想和交流成果的能力。最后要激活学生已有的知识储备，在综合运用各种知识中，启发学生的想象思维能力、发散思维能力和创造新能力。